1475 sayılı
İş Kanunu’nun 14’ncü maddesinde kadın işçinin evlendiği tarihten itibaren bir
yıl içinde kendi arzusu ile iş akdini sona erdirmesi halinde, kıdem tazminatına
hak kazanacağı belirtilmektedir.İşten ayrılma istemine dair dilekçenin evlilik
tarihinden itibaren 1 yıllık süre geçmeden işverene verilmesi gerekmekte olup, süre
bitiminden sonra verilen dilekçeler için kıdem tazminatı hakkı kaybolacaktır.
Kadın işçinin evlenmesi halinde kıdem tazminatı istemine esas süre etiketine sahip kayıtlar gösteriliyor. Tüm kayıtları göster
Kadın işçinin evlenmesi halinde kıdem tazminatı istemine esas süre etiketine sahip kayıtlar gösteriliyor. Tüm kayıtları göster
25 Mayıs 2013 Cumartesi
Kaydol:
Kayıtlar (Atom)
