İş
dünyasında artık her sabah, bir başka değişiklik, gelişme ya da yeniliklere
uyanıyoruz.
Sabah
ofisimize geldiğimizde bile, dünkü söylemden farklı haberlerle karşılaşmak
artık pek şaşırtıcı bir durum değil. Artık “Fırtınalı Dönem” iş dünyası için rutin
bir hal almaya başladı ve buna alışıyoruz da diyebiliriz. Hiçbirşey olmaz
dediğimiz firmaların yok olduğu, şirket birleşmeleri veya şirket satış
haberleri gazetelerde sıradanlaştı bile.
Yok
olmak, kaybolmak, savrulmak istemeyenler, yönetimin ve doğru liderliğin artık
çok daha kritik bir öneme sahip olduğunu, hızla değişen bir çevrede yönetim
sergilemenin etkinliğini çok iyi biliyor. Yönetim dendiğinde, dünyada gelmiş geçmiş en iyi
duayen, hatta bu bilim dalının yaratıcısı olarak da tanımlanan Peter Drucker,
her zaman olduğu gibi bu dönemi de önceden öngörüyordu…1980 li yıllarda kaleme aldığı “Fırtınalı Dönemlerde Yönetim”
adlı kitap, işte tam da bu noktayı gösteriyor.
Kitap; şirketlerdeki kriz yönetimini ele alıyor ki, artık iş dünyasında her
yöneticinin bir kriz yöneticisi olması gerekliliğini, her şirketin de iyi bir
kriz yönetimi yaklaşımı olması gerekliliğini ve bu gereklilikleri yerine
getirebilenlerin varlıklarını sürdürebileceklerini çok iyi biliyoruz.
0 yorum:
Yorum Gönder
Katkınız için teşekkür ederiz